Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Performance in Stuttgart - Mai 2026

18 Jobangebote für Performance in Stuttgart

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...ktools (z.B. Photoshop und Canva) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Affinität zu Zahlen und Performance-Analysen Kenntnisse im Social-Media-Bereich und Motivation, diese weiter

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...ung von Produkten, Services und vertrieblichen Geschäftsmodellen im Versicherungsumfeld Analyse der Performance des eigenen Geschäftsfeldes sowie Ableitung von Trends, Mustern und

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...ith modern production and finance structures. The organization places a clear focus on controlling, performance steering, and business partnering as key enablers for sustainable growth. Finance

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit 18km

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...d pflegst, um Software-Rollouts zu automatisieren und zu beschleunigen Es liegt in deiner Hand, die Performance der Anwendungen zu optimieren, Fehler zu beheben und die Ressourcennutzung in der

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit 18km

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...Content Management (ELO) und Parashift sowie im Aufbau von Power BI-Berichten in Microsoft Business Performance Analytics Gute analytische Fähigkeiten sowie gute Kenntnisse in Excel unterstützen

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit 18km

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...en, indem du die Gestaltung und Implementierung von Backend-Architekturen, die den Anforderungen an Performance, Sicherheit und Wartbarkeit gerecht werden, verantwortest Zudem setzt du Kubernetes

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit 18km

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...g arbeiten, indem du die Gestaltung und Implementierung von Architekturen, die den Anforderungen an Performance, Sicherheit und Wartbarkeit gerecht werden, verantwortest Zudem setzt du Kubernetes

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...ichen Ergebnis-, Margen- und Abweichungsberichten Aufbereitung und Kommentierung von Kennzahlen und Performance-Indikatoren Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Technik im Sinne eines

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...eneffizienz Steuerung der Lean-Transformation inkl. Standardisierung von Prozessen sowie Aufbau von Performance- und Shopfloor-Management-Systemen Entwicklung und Implementierung von

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... Konzeption und Auswertung von Tests rund um Ads, Assets und Landingpages Analyse und Reporting von Performance und Tracking Daten wie GA4 Steuerung und Skalierung der Performance Budgets

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...klung des strategischen Business- und Group-Controllings Analyse und Steuerung der wirtschaftlichen Performance auf Unternehmens- und Gruppenebene Verantwortung für Budget-, Forecast- und

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...erner Softwarearchitekturen und technischer Konzepte Analyse und Optimierung bestehender Codebasen (Performance, Stabilität, Wartbarkeit) Integration von Kommunikationsprotokollen,

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...Benchmarking und Prozessverbesserungen Steuerung des Frachtkosten- und Kennzahlencontrollings inkl. Performance-Reviews und Maßnahmenableitung Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische

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... Sie unterstützen das Werkmanagement als Business Partner und tragen zur finanziellen Steuerung und Performance des Standorts bei Sie führen Abweichungsanalysen durch, leiten daraus konkrete

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...chäftsführung zusammen, liefern klare Analysen und Empfehlungen und gestalten aktiv die finanzielle Performance und SG&A-Steuerung mit Sie führen zwei direkte und weitere 14-indirekte

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Jobchancen in Stuttgart

Stuttgart, die pulsierende Hauptstadt Baden-Württembergs, thront majestätisch im Herzen des Südwestens Deutschlands. Wie ein prachtvolles Amphitheater breitet sich die Stadt in einem von sanften Hügeln umarmten Talkessel aus. Der Neckar, ein silbernes Band, schlängelt sich durch die urbane Landschaft und flüstert Geschichten von Tradition und Innovation.
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Karriere für Performance

Performance ist ein vielschichtiger Begriff, der im Kontext des deutschen Arbeitsmarkts im Bereich Recruiting eine entscheidende Rolle spielt. Es beschreibt die Leistung, Effizienz und Effektivität eines Mitarbeiters oder einer Organisation bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und Erreichung ihrer Ziele. In einem beruflichen Kontext bezieht sich Performance oft auf die individuelle Leistung eines Mitarbeiters, aber auch auf die Gesamtleistung eines Teams, einer Abteilung oder eines Unternehmens. Die Performance wird anhand bestimmter Kriterien und Kennzahlen gemessen, um den Erfolg und die Produktivität zu bewerten und gegebenenfalls zu verbessern.
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