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Weiterbildung im Job: 5 gute Gründe dafür

Weiterbildung im Job: 5 gute Gründe dafür

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Stellenangebote Weiterbildung - die wichtigsten Fragen

Was ist eine Weiterbildung?

Mit Weiterbildung ist auf dem Arbeitsmarkt eine berufliche Weiterbildung gemeint.

Dies sind Bildungsvorgänge, die nach einer beruflichen Erstausbildung (Lehre, Studium…) besucht werden. Dies ist meist berufsbegleitend möglich, also neben der regulären Arbeitszeit. Oft werden berufliches Wissen und Können dadurch erweitert oder vertieft.

Wie findet Weiterbildung statt?

Es handelt sich in der Regel um organisiertes Lernen. Mitunter geht die Weiterbildung vom Unternehmen aus und wird dann betriebliche Weiterbildung genannt.

Wie können Firmen Ihre Mitarbeiter weiterbilden?

Firmen, die ihre Mitarbeiter weiterbilden wollen, können allgemeine Seminar-oder Workshop-Angebote wahrnehmen, in sogenannten In-House-Schulungen. Auch kann per E-Learning von zu Hause aus gelernt werden.

Welche Begriffe gibt es sonst noch für Weiterbildung?

Meist werden verschiedene Möglichkeiten unterschieden, wie

Fortbildung,

Umschulung,

Weiterbildung zum Zwecke der Zusatzqualifikation,

autodidaktische Weiterbildungen oder

berufsbegleitende Weiterbildungen.

Was bedeutet "Learning im Job"?

Als „Learning on the job“ wird eine neue Methode bezeichnet, bei der Arbeitnehmer auf einen neuen Arbeitsplatz eingearbeitet werden, der dem Bisherigen aber ähnlich ist. Eine besondere Art der Weiterbildungen (weil tariflich vorgeschrieben) sind solche während eines Volontariats.

Wann wird berufliche Weiterbildung durchgeführt?

Berufliche Weiterbildungen werden häufig teilweise während der Arbeitszeit und teilweise während der Freizeit durchgeführt.

Der Arbeitnehmer und der Arbeitgeber beteiligen sich also beide am Zeitaufwand.

Wer trägt die Kosten für die berufliche Weiterbildung?

Mitunter wird sich auch in die Kosten geteilt. Allerdings gibt es auch den Fall, dass ein Arbeitgeber die Kosten allein trägt oder auch der Arbeitnehmer. Zudem gibt es die Variante der öffentlichen Fördermittel oder eine Kombination aus mehreren der Genannten. Die Förderquote durch die Agentur für Arbeit ist konjunkturabhängig und schwankt somit.

Welche strukturierten Formen der beruflichen Weiterbildung gibt es?

Weitere berufliche Weiterbildungen sind

Habilitation,

ärztliche Weiterbildungen oder

Meisterprüfungen, um nur ein paar Beispiele zu nennen.

Wie kann man als Arbeitnehmer berufliche Weiterbildung finanzieren?

Informationen und auch Hinweise auf Möglichkeiten und Finanzierungsmethoden gibt es unter anderem beim Bundesinstitut für Berufsbildung, dem Deutschen Institut für Erwachsenenbildung oder dem Forschungsinstitut Betriebliche Bildung.

Zudem gibt es die Staatliche Zentralstelle für Fernunterricht, das Wirtschaftsförderungsinstitut und die Weiterbildungsinitiative WeGebAU (Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen/Qualifizierungschancengesetz).

Mit all diesen Maßnahmen kann dem momentanen Fachkräftemangel entgegengewirkt werden.

Welche Berufe gibt es in der Weiterbildung?

Größere Unternehmen haben Abteilungen oder Bereiche für die Personalentwicklung, in denen die berufliche Weiterbildung organisiert ist.

Hier werden regelmäßig Personalentwickler gesucht.

Die Kurse selbst werden von Seminarleitern oder Referenten durchgeführt und für die Organisation sind kaufmännische Mitarbeiter und im Ingenieursbereich auch technische Mitarbeiter zum Umsetzung der Weiterbildung notwendig.