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In dieser Funktion fungieren Sie als Ansprechpartner (m/w/d) für Betriebsräte, Führungskräfte und Mitarbeitende zu relevanten HR-ThemenSie beraten Führungskräften zu den Themen: Betriebsvereinbarungen
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...seAnsprechpartner in personaladministrativen FragenAdministrative Abwicklung der Eintritte neuer Mitarbeiter sowie der Austritte bestehender MitarbeiterErstellen von Weiterbildungsangeboten für
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Sie sind erste Ansprechperson für Mitarbeitende und agieren als Sparringspartner für Führungskräfte sowie die Geschäftsführung bei personalwirtschaftlichen Themen
Sie sind für die Planung und Umsetzun
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Koordination und Analyse von IT-Projekten im Bereich SchnittstellenBeratung der (externen) Kunden und Fachbereiche 2nd und 3rd Level SupportPlanung und Durchführung von Schulungen und Workshops
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Betreuung der Rollen- und Berechtigungskonzepte in einer innovativen SAP-SystemlandschaftDefinition und Implementierung von automatisierten Prozessen im Berechtigungsumfeld1st-, 2nd- und 3rd-Level-Sup
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Sie erkennen Sicherheitslücken in Software und Netzwerken, prüfen diese und entwickeln entsprechende Lösungen.Sie erstellen, implementieren und überwachen Sicherheitsrichtlinien, Sicherheitsverfahren
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SAP-Basis Systemadministration (SAP HANA, S/4HANA)Analyse und Optimierung der SAP-Systemlandschaft inklusive Security-SchnittstellenChange Management (SAP ChaRM)Definition und technische Implementieru
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Verantwortung für die Planung, Koordination, Aufgabenzuweisung und Umsetzung von Änderungen (ECRs) in Absprache mit dem «Operations Product Leader» im zugewiesenen Verantwortungsbereich (ECR Koordinat
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Bearbeitung rechtlicher Anfragen und Erarbeitung von Entscheidungshilfen für die GeschäftsleitungEntwerfen und Prüfen von VerträgenRechtliche Begleitung von gerichtlichen und außergerichtlichen Rechts
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...i unserem Kunden handelt es sich um eine deutsche internationale Unternehmensgruppe mit über 500 Mitarbeitern. Bei seinen Kunden, welche aus hoch technologischen Branchen stammen, genießt das
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Eigenständige Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
Übernahme der Gesamtverantwortung für die Buchhaltung der Gesellschaften in Zusammenarbeit mit unserem Debitoren- und Kreditorenteam
Anlagebu
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Systementwicklung und -integration: Sie arbeiten eng mit Ingenieuren, Designern und anderen Fachleuten zusammen, um aktive Motorhaubensysteme zu entwickeln und in die Fahrzeugarchitektur zu integriere
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...aßnahmen und Durchführung von Projekten im Bereich HRRekrutierung, Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeitern in Abstimmung mit den Fachbereichen (inkl. Konditionen)Bereitstellung von HR-Daten
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Auslegung und Optimierung von Fahrzeugen im Bereich der passiven Sicherheit: Als Berechnungsingenieur sind Sie verantwortlich für die Durchführung anspruchsvoller EntwicklungsaktivitätenSie analysiere
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Antennenentwicklung im Lieferantenmodell: Antennen für Mobilfunk, Satellitendienste, BT/WiFi, Schliessysteme für MB CarsVorentwicklung, Serienentwicklung und Absicherung BaureihenrolloutDurchführung v