Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Dresden - Okt. 2025

5 Jobangebote für Führungskraft in Dresden

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Ersatzteildisposition und -bestellung Einkauf von Fremdmaterial inkl. Preisbildung und Beobachtung der Marktpreise Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Akquisition von neuen Kunden Lagerung, Ver

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Verantwortung für die Beschaffung und Verfügbarkeit von Materialien und Produkten im Bereich Innenausbau Beobachtung und Bewertung von Markttrends zur strategischen Einkaufsplanung Planung und Koordin

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Durchführung von Lagerbuchungen (z. B. Wareneingangsbuchungen, Umbuchungen, Bestandskorrekturen) Wareneingangskontrolle und Sicherstellung der Qualität Kommissionierung von Lageraufträgen Recherche na

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Du spielst eine zentrale Rolle in der Bearbeitung individueller Geschäftsvorgänge im Bereich Einkauf Du gestaltest aktiv die Themen Source-2-Contract und Procure-2-Pay und entwickelst sie weiter Deine

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Deine Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem 18-monatigen Trainee-Programm lernen Sie die Abfall- und Recyclingwirtschaft von Grund auf kennen Sie werden in verschiedenen Niederlassungen, v

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Dresden

Dresden, die pulsierende Landeshauptstadt von Sachsen, erstreckt sich malerisch entlang der Elbe im Osten Deutschlands. Als wirtschaftliches und kulturelles Zentrum der Region bietet die Stadt eine einzigartige Mischung aus barocker Pracht und moderner Innovationskraft.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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