Aktuelle Jobs und Stellenangebote in Ludwigshafen am Rhein - Juni 2024

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Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen FragestellungenOnboarding neuer MitarbeiterErstellung aller personalrelevanten Dok

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Sie unterstützen das Management in allen organisatorischen und administrativen Belangen inklusive der Besetzung des Empfangs Sie sind zuständig für die allgemeine Büroorganisation, insbesondere das Te

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Änderungen von MitarbeiterdatenAktualisierung der Mitarbeiterdatenbank Ablage und Archivierung von Originaldokumenten der Mitarbeitern Überprüfung der von ADP bereitgestellten Lohn- und Gehaltsabrechn

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Enge Zusammenarbeit mit dem Management um die HR-Strategie zu entwickeln und umzusetzen für eine optimale Unterstützung zum erreichen der Geschäftsziele.Vertrauenswürdige Beratung für das Management i

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Recruiting: Gestaltung und Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement (z.B. Vorbereitung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Korrespondenz mit Bewerbern) Erstellung und Verwaltung von Ar

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Unterstützung des Teams, insbesondere für die Geschäftsführung in allen administrativen und organisatorischen BelangenErledigung allgemeiner Sekretariatsaufgaben wie Terminplanung und -vorbereitung, K

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Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Lebenszyklus, von der Bedarfsanalyse bis zur EinstellungIn Bewerbungsgesprächen überzeugst du nicht nur die Kandidaten, sondern auch unser T

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Förderung der reibungslosen Zusammenarbeit zwischen Personalabteilung und anderen Steakholder Eigenständige Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten entlang des Employee Lifecycle v

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Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen GehaltsabrechnungAbrechnung und Kalkulation von Boni bzw. variablen GehaltsbestandteilenBetreuung eines Mitarbeiterkreises bei Fragen zu Themen wie Gehaltsa

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Administrative Unterstützung beim Bewerbermanagement Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen Pflege der Stammdaten im Personalmanagementsystem Erstellung

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Annahme von Telefonaten aus der Operation/ Flugzeugabfertigung bzgl. technischer StörungenBewertung des übermittelten Inhaltes und Weiterleitung an die entsprechende FachabteilungInformation über tech

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Vollumfängliche Begleitung der Beschäftigten wie z. B. Onboarding, Erstellung von Arbeits­verträgen und HR-relevante Schreiben, Zeit­erfassung sowie Austritts­prozess inkl. Zeugnis­­­erstellung und vi

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Bearbeitung operativer Personalangelegenheiten, wie Erstellung von Bescheinigungen, Vertragsveränderungen und sonstiger DokumenteKommunikation mit Behörden und Krankenkassen und Sicherstellung der Erf

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Unterstützung des CEO in der täglichen ArbeitOrganisation und Umsetzung der Terminplanung und Koordination von TagesaktivitätenVorbereitung und Planung interner Meetings sowie Meetings mit Kunden oder

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Sie sind erster Ansprechpartner für Mitarbeiter (m/w/d) für Fragen rund um die Lohnabrechnung Erstellen der Lohnabrechnung für ca. 300 Mitarbeiter Meldewesen Abteilungstypischer Schriftverkehr (Verträ