Aktuelle Jobs und Stellenangebote in Solingen - Juni 2024

101 Jobangebote in Solingen

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Sie empfangen unserer Besucher und Angehörigen in unserer Einrichtung Als erste Anlaufstelle für unsere Bewohner und Gäste sind Sie Ansprechpartner für Auskünfte aller Art Sie kümmern sich um die Abwi

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Begrüßung und Weiterleitung von Telefongesprächen und Gästen vor OrtBewirtung und Betreuung von internen und externen GästenSitzungen und Veranstaltungen vorbereiten, organisieren und betreuenGeschäft

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Terminabstimmung und -koordinationDurchführung von Recherchen, Erstellung von Berichten und PräsentationenOrganisation und Unterstützung von Meetings und EventsPlanung, Organisation und Abrechnung von

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Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung eines definierten Export-Gebietes Telefonische und schriftliche Korrespondenz Erfassung und Bearbeitung von Kundenstammdaten Angebotserstellung, Auftragsabwicklung und T

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Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung eines definierten Gebietes Telefonische und schriftliche Korrespondenz Erfassung und Bearbeitung von Kundenstammdaten Angebotserstellung, Auftragsabwicklung und Terminüb

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Sie beobachten den Markt, identifizieren dabei potenzielle Neukunden und kontaktieren diese telefonisch, um eine mögliche Zusammenarbeit einzuleiten In enger Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsingeni

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Professionelle Unterstützung der Geschäftsleitung in allen organisatorischen und administrativen AufgabenSelbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung aller anfallenden Aufgaben im SekretariatEr

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Position Empfangsmitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit Unser Unternehmen Wir sind das bundesweit handelnde Unternehmen der Niedersächsischen Wach- und Schliessgesellschaft Eggeling & Schorling KG, ...

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Empfang und Betreuung von Geschäftspartnern und Besuchern Annahme und Weiterleitung von Telefonaten sowie Management der Besprechungsräume Allgemeine Sekretariats- und Administrationsaufgaben allge

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Sicherstellung der HR-Betreuung für Geschäftsführungspositionen der KHS- Auslandstochtergesellschaften Durchführung und kontinuierliche inhaltliche Weiterentwicklung relevanter HR-Prozesse Entwicklung

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Unterstützung des Business IT Teams: Aktive Mitarbeit bei der Planung, Überwachung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten Dokumentation und Berichterstattung: Erstellung von Projektdokumentation

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Durchführung der termin- und qualitätsgerechte monatlichen Entgeltabrechnung sowie die jährlichen Folgeaktivitäten für die Mitarbeitenden des AbrechnungsbereichesPflege aller entgeltrelevanten Daten i

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Administrative und operative Unterstützung der CFO sowie Support der BereichsteamsErledigung allgemeiner Sekretariatsaufgaben, wie z.B. interne und externe Terminplanung, Organisation derMitarbeiterge

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Verantwortung für das monatliche IFRS-Berichtswesen an den Vorstand und AufsichtsratKoordination der Erstellung der HGB-Jahresabschlüsse und des IFRS-Konzernabschlusses mit externen DienstleisternSelb

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Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung der eingehenden Korrespondenz sowie deren ordnungsgemäße Ablage und termingerechte Wiedervorlage Koordination von internen und externen Terminen für di

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