Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Organisation in Köln - Mai 2024

88 Jobangebote für Organisation in Köln

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...ngsbereich ab. Sie bringen mit: Handwerkliches Geschick Freundlicher Umgang Belastbarkeit und Selbstorganisation Eigenverantwortliche Arbeitsweise Erfahrungen im Aufgabenbereich Handwerkliches

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...nBerücksichtigen der Wirtschaftlichkeit, der Sicherheit und des Umweltschutzes bei allen TätigkeitenOrganisation und Leitung von Projekten ProfilTechnisches Studium, z. B. der Versorgungstechnik

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...klungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur. Innerhalb unseres Bereiches Personal und Organisation besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Referent Technische

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...e Entwicklung und Planung von Prozessen im Bereich des Qualitätsmanagements ( APQP) in Neuprojekten Organisation sowie Bereitstellung von Normen und StandardsAnsprechpartner für Kunden über alle

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...nfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Organisation, Steuerung und Kontrolle von Wartungen, Inspektion, Instandhaltungsarbeiten,

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...etz, Verpackungs-, Altfahrzeugverordnung, Battterie-/ElektrogesetzAnsprechpartner für alle externen Organisationen, z.B. Verbände, Ministerien, bei UmweltfragenAbstimmung und Anpassung der

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...eitschaft flexible Dienstplangestaltung Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Unterstützung bei der Organisation von Fahrgemeinschaften Deine Aufgaben: Überwachung, Wartung und Pflege der

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...lungen und Qualitätszirkeln Erstellung und Weiterentwicklung von QM-Berichten Selbständige Planung, Organisation und Entwicklung von QM-Projekten Ansprechperson für die Mitarbeitenden in QM

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...ahr Berufserfahrung notwendig Persönliche Anforderungen: Zuverlässigkeit Flexibilität Teamfähigkeit Organisation selbständige Arbeitsweise Kontakt:Gerne würden wir unverbindlich ein

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...gesamten technischen und sonstigen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtung Durchführung und Organisation von Reparaturen, Störungs- und Schadensbeseitigung Kontrolle und Überwachung der

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...ahr Berufserfahrung notwendig Persönliche Anforderungen: Zuverlässigkeit Flexibilität Teamfähigkeit Organisation selbständige Arbeitsweise Kontakt:Gerne würden wir unverbindlich ein

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...tere QualifikationAusgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Analyse, Präsentation, Kommunikation und OrganisationKenntnis der örtlichen Sicherheitsvorschriften und -anforderungen Kenntnisse in

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...ahr Berufserfahrung notwendig Persönliche Anforderungen: Zuverlässigkeit Flexibilität Teamfähigkeit Organisation selbständige Arbeitsweise Kontakt:Gerne würden wir unverbindlich ein

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...ng übernehmen? Dann unterstützen Sie uns ab sofort in der Rolle der stellv. Bereichsleitung bei der Organisations-, der Personal- und Budgetplanung sowie dem Qualitätsmanagement. Wir belohnen

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...rjährige praktische Erfahrung im Bereich des Arbeitsschutzes in einem ProduktionsbetriebAusgeprägte Organisations- und KommunikationsstärkeSicherer Umgang mit MS Office und eine Affinität für

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Eisenhower Prinzip: So setzen Sie Prioritäten im Büroalltag

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Haben Sie zu viele Aufträge auf den Schreibtisch und wissen nicht, wie Sie sich für den Berufsalltag besser organisieren können. Kommt es vor, dass sie unwichtigen Angelegenheiten zu viel Priorität geben, so dass Sie für den Abschlussbericht oder für die Präsentation in zwei Wochen einfach zu wenig Zeit finden? Kennen Sie schon das Eisenhower Prinzip?

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Köln liegt im Westen Deutschlands, im Bundesland Nordrhein-Westfalen, am Rheinufer. Die Stadt ist bekannt für ihre lange Geschichte, beeindruckende Architektur und lebendige Kultur.
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Karriere für Organisation

Organisation ist ein Begriff, der sich auf die Art und Weise bezieht, wie ein Unternehmen strukturiert und gemanagt wird, um seine Ziele zu erreichen. Dabei geht es um die Koordination von Prozessen, Ressourcen und Mitarbeitern, um eine effektive und effiziente Arbeitsweise zu gewährleisten. Eine erfolgreiche Organisation erfordert eine sorgfältige Planung, die Identifizierung und Verbesserung von Schwachstellen und die Schaffung von klaren Richtlinien und Verantwortlichkeiten. Um sicherzustellen, dass die Organisation reibungslos funktioniert, müssen auch Faktoren wie Kommunikation, Arbeitskultur und Mitarbeitermotivation berücksichtigt werden.
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