Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Teilzeit in Hamburg-Altona - Juni 2024
6 Jobangebote für Teilzeit in Hamburg-Altona
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...axisbegleitung (Sozpäd.) im Pilotprojekt "IVK ESA Praxis" (m/w/d) zum 19.08.2024, in Voll- und/oder Teilzeit, mit 39 oder 20 Std./Woche, unbefristet. Ihr Verantwortungsbereich: In Einzel- und
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...erden? Dann bewerben Sie sich für unseren Standort im Kreis Segeberg als: Schulbegleiter (m/w/d) in Teilzeit. Ihr Verantwortungsbereich: Betreuung eines Kindes im schulischen Kontext Assistenz im
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...achbearbeiter (w/m/d) Recruiting-Portal und Sekretariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, Teilzeit möglich, zunächst befristet. Ihr Verantwortungsbereich: Als Sachbearbeiter*in
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...seren Standort in Lübeck als: Mitarbeiter (m/w/d) Sachbearbeitung zum 01.07.2024, in Voll- und/oder Teilzeit Ihr Verantwortungsbereich: allgemeinen Büro- und Sekretariatsaufgaben Abrechnung von
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...sich für unseren Standort in Bad Segeberg als: pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) zum 01.07.2024, in Teilzeit, mit 20 Std./Woche Ihr Verantwortungsbereich: Sie begleiten Menschen durch eine
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...r unseren Standort in Lübeck als: Pädagogische Mitarbeiter*in HzE zum 17.06.2024, in Voll- und/oder Teilzeit. Ihr Verantwortungsbereich: Sie beraten Jugendliche und Familien ambulant in ihrem
Interessante Beiträge zu Teilzeit
Teilzeitarbeit: Definition, Regelungen, Modelle
Über die Hälfte der erwerbstätigen deutschen Frauen arbeiten in Teilzeit, bei den Männern ist es etwa ein Fünftel. Tendenziell entscheiden sich immer mehr Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer für Teilzeitarbeit, für das es mehrere Arbeitszeitlösungen gibt. Erfahren Sie in diesem Beitrag, wie solche Lösungen aussehen können.
mehrFührung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme
Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.
mehrFast ein Viertel der Teilzeitbeschäftigten hat die Arbeitszeit für die Betreuung von Angehörigen reduziert
24 Prozent der Arbeitnehmer in Teilzeit haben ihre Arbeitszeit reduziert, um die Betreuung von Angehörigen zu übernehmen. Damit ist dies der zweithäufigste Grund für Teilzeitarbeit in Deutschland.
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