Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Urlaubsgeld in Coesfeld - Okt. 2025

11 Jobangebote für Urlaubsgeld in Coesfeld

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...elgerichtet weiterzuentwickeln » Faire markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld » Ein kollegiales und gutes Betriebsklima » Verschiedene Firmenevents » Eine

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...Sicherheit in einem erfolgreichen Familienunternehmen 💰 Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt & Urlaubsgeld ⏰ Geregelte Arbeitszeiten mit Zeitkonto 🏖️ 7 Wochen Urlaub pro Jahr 🚲

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...iche Bezahlung, Weihnachtsgeld sowie der Ausgleich von Überstunden 30 Tage Urlaub plus zusätzliches Urlaubsgeld Ihre persönliche Schutzausrüstung sowie Arbeitskleidung wird Ihnen

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...eine unbefristete Anstellung direkt beim Kundenunternehmen, sprich keine Zeitarbeit Weinachts & Urlaubsgeld Bewerbungsprozess : Unkomplizierter Bewerbungsprozess ohne Anschreiben und einem

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...nd wir das richtige Unternehmen für dich Bei uns erhältst du Sonderzahlungen (bspw. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Mitarbeitenden-Bonus) und 30 Tage Urlaub. Du bekommst ein eigenes Firmenhandy.

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...einen führenden Sicherheitsdienstleister Ihre Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Vergünstigungen

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...tszeiten Home Office Möglichkeit Kostenfreien Tiefgaragenstellplatz und kostenlose Getränke im Büro Urlaubsgeld Angenehme Arbeitsatmosphäre Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Als

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Jobchancen in Coesfeld

Coesfeld präsentiert sich als wirtschaftsstarke Stadt mit einer stabilen wirtschaftlichen Lage. Die Region ist geprägt von bedeutenden Branchen wie der Landwirtschaft, dem Handwerk, der Logistik sowie dem Gesundheitswesen. Diese Vielfalt bietet zahlreiche berufliche Wachstumschancen und attraktive Wechselmöglichkeiten für Fachkräfte. Unternehmen in Coesfeld investieren kontinuierlich in Innovation und Technologie, was die Stadt zu einem attraktiven Standort für Karrieren in diesen Bereichen macht.
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Karriere für Urlaubsgeld

Urlaubsgeld ist eine finanzielle Vergütung, die Arbeitnehmer während ihres Urlaubs erhalten. Es dient dazu, die finanzielle Belastung während der Urlaubszeit abzufedern und ermöglicht den Arbeitnehmern, ihren wohlverdienten Urlaub ohne finanzielle Sorgen zu genießen. Das Urlaubsgeld ist in vielen Tarifverträgen und Arbeitsverträgen festgelegt und variiert je nach Branche und Unternehmen. Es ist in der Regel eine prozentuale Berechnung des durchschnittlichen Monatsgehalts und wird in der Regel einmal im Jahr ausgezahlt.
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