Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Juni 2024

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Eigenständige Koordination des Tagesgeschäfts der Geschäftsführung und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen,Organisation von Geschäftsreisen sowie deren Abrechnung, Ablage geschäftsreleva

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Als zentrale Ansprechperson für alle betriebswirtschaftlichen Fragestellungen begleiten Sie das operative GeschäftDazu erstellen Sie aussagekräftige Reportings, Ergebnisvorschaurechnung inklusive der

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Überprüfe technische Vorschläge, triff Entscheidungen und stelle die Einhaltung von Designstandards sicherAnalysiere Fehlschläge und optimiere Prozesse Entwickle kosteneffektive Lösungen und standardi

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Reporting und MonatsabschlussVerantwortung für die Hauptbuchkonten und KontenabstimmungenKontrolle der Finanztransaktionen und des RisikomanagementsAnsprechpartner bei internen und externen Audit-Proz

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Sie erarbeiten zukunftsweisende Strategien in den Bereichen Financial Crime Compliance (FCC), Capital Market Compliance (CMC), Regulatory Compliance, KYC und Data ProtectionSie verantworten die Leitun

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Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach deutschem Handelsrecht Mitwirken bei Jahresabschluss-, Revisions- und Betriebsprüfungen Prüfen abschlussrelevanter Sachverhalte wie Rückstel

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Durchführung der termingerechten monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungPflege der personenbezogenen Stammdaten und Führen der LohnkontenZentraler Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen, Verwaltungs

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Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Messtechnik, inklusive der MitarbeiterentwicklungEntwicklung von Konzepten für kundenspezifische Messanlagen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Ve

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Betreuung des gesamten Recruiting- und Onboardingprozesses in einem kleinen, hocheffizienten TeamVerantwortung für das gesamte Recruiting, von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung qualifiziert

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Sie führen eigenständig alle relevanten Buchungen im Bereich der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung durchSie prüfen, kontieren und verbuchen die Ein- und AusgangsrechnungenAußerdem sind Sie verantwo

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Eigenverantwortliche Unterstützung des Bereichsdirektors in der Koordination und strategischen Weiterentwicklung des Vertriebskonzepts Übernahme und Verantwortung von kleineren Projekten Büromanagemen

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Selbstständige und termingerechte Erstellung der Lohn-/ und Gehaltsabrechnung für einen zugeordneten MitarbeiterkreisAnsprechpartner (m/w/d) für Krankenkassen, externe Behörden und Institutionen bei e

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Personaladministration und effiziente Unterstützung des Teams Ganzheitliches Bewerbermanagement; von der Stellenanzeige bis zum Arbeitsvertrag Erstellen individueller Weiterbildungspläne und Abstimmun

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Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung von ca. 420 Mitarbeitern (größtenteils Gehälter im Schichtsystem)Selbstständige operative Bearbeitung der Personalprozesse wie z. B. Erstellung von Ver

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Überprüfung der Gehaltsabrechnungen, die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Überwachung von Fristen und TerminenÜberwachung von Arbeitszeiten, die Erstellung von Arbeitszeitkonten