Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Freiberg - Mai 2024

25 Jobangebote für Führungskraft in Freiberg

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Montieren von Systemtechnik, Antennensysteme und Sicherheitssysteme (wie z.B. Steigleiter und Geländer)Inbetriebnahme der Anlage bzw. Erweiterung und Sanierung bestehender Anlagen Installation von Kab

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Überwachung und Bedienung von AnlagenDurchführung von Fehler- und ProblemanalysenVeranlassen von temporären Sperrungen und Freigaben/Qualifizierung von AnlagenDokumentation von StörungenBearbeitung vo

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Eigenverantwortliche Konzeption und Realisierung neuer ProjekteBetreuung und Erweiterung bestehender datenbankgestützter AnwendungenRealisierung von Schnittstellen mittels SQL und modernen ETL-Tools (

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Sie konzipieren, erweitern und betreuen die Datenbanklandschaft sowie die Online-ReportsAn den Schnittstellen zu den Kunden sorgen Sie für reibungslose ETL-Abläufe und ZufriedenheitDie Programmierung

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Entwicklung von Systemen und Funktionen im Bereich der funktionalen Sicherheit für FAS/ADAnwendung von System Requirements Engineering und -management zur Entwicklung von SystemarchitekturenKenntnisse

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In Ihrer Rolle als SAP-Berater (m/w/d) im Qualitätsmanagement bearbeiten und koordinieren Sie die Supportfragen aus dem Fachbereich Qualität und sind für die Implementierung von SAP-Prozessen an unser

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...Sie auftun, kümmern wir uns um Ihre Karriere und stellen Ihnen passgenaue Positionen als Fach- oder Führungskraft im Handel vor – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und

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Verantwortung für die Planung und Durchführung der (Re-)Validierung der computergestützten Systeme (CSV)Zusammenarbeit mit den Prozesseignern und den FachbereichenEntwicklung und Optimierung von Valid

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Du berätst zwischen dem Mutterkonzern und der in Dresden angesiedelten GesellschaftDein Ziel ist das Angleichen der Systeme zwischen allen Parteien und die Weiterentwicklung bestehender SystemeDu berä

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Erarbeiten und Dokumentieren der Geschäftsprozesse deines SegmentesPflege der NetzwerkinfrastrukturBetreuung von IT-Anwendungen und Beratung auf NutzerseiteBetreuung von Routern, Switchen und anderen

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Sie werden als Elternzeitvertretung die fachliche Koordination und Führung der Projekte über den gesamten Produktlebenszyklus in den Bereichen Kosten, Qualität und Zeit verantwortenKonkret sind Sie de

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Definition und Implementierung des EPD-ProgrammsEntwicklung von LCAs/EPDs mit Fokus auf die Region EMEAFestlegung des Prozesses für LCA-Berechnungen/ EPD-Erstellung und Einführung neuer ToolsZusammena

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Sie sind zuständig für die Konzeption, Entwicklung und Wartung von Unternehmensanwendungen unter Verwendung von Angular, sowie Microsoft .NET und C#Sie nehmen aktiv an sämtlichen Projektphasen, einsch

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Selbstständige Erarbeitung, Dokumentation und Implementierung von Lösungen nach den Anforderungen der Geschäftsprozesse und ProjektspezifikationenMitarbeit in SAP-EntwicklungsprojektenZusammenarbeit m

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Zuständigkeit für die infrastrukturellen Voraussetzungen zum Betrieb unserer Software und Abstimmung mit agilen Produktentwicklungs-TeamsEntwickeln, Optimieren & Betreuen unsere Entwicklungs-Test-

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Freiberg

Freiberg ist eine Stadt in Sachsen, Deutschland. Sie befindet sich im Landkreis Mittelsachsen und liegt etwa 40 Kilometer südwestlich von Dresden. Mit einer Fläche von rund 42 Quadratkilometern ist Freiberg eine der größten Städte in der Region. Die Stadt hat eine Bevölkerung von ungefähr 42.000 Einwohnern.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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