Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Home Office in Köln - Okt. 2025
17 Jobangebote für Home Office in Köln
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...orteile: Attraktive Vergütung bis zu 55.000 €/Jahr plus Sonderleistungen Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option (2-3 Tage/Woche) nach der Einarbeitung Weiterbildungen und
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...ktives Bruttogehalt bis zu 55.000 €/Jahr (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Gleitzeit und Home-Office-Option (2-3 Tage/Woche) nach der Probezeit Weiterbildungen und laufende
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...ochenstunden, profitierst von Gleitzeit mit einer Kernarbeitszeit von 9 bis 15 Uhr und nutzt unsere Home-Office-Optionen ganz nach deinen Bedürfnissen. Mehr als nur ein Job – deine Vorteile bei
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...nbefristeter Arbeitsvertrag in einer etablierten Kanzlei Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit möglich) Home Office Möglichkeit 30 Tage Urlaub Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Zentrale
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...aub und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home Office Corporate Benefits, Bike Leasing, etc. Zielgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
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... Hierarchien Individuell abgestimmte fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Team Events, Home Office Möglichkeiten, familiäres umfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und
Düsseldorf Vollzeit
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...weiterzuentwickeln und haben eine realistische Karriereperspektive Flexible Arbeitszeiten mit guter Home Office Möglichkeit Zentral gelegene Büros mit guter Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen
Düsseldorf Vollzeit
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...weiterzuentwickeln und haben eine realistische Karriereperspektive Flexible Arbeitszeiten mit guter Home Office Möglichkeit Zentral gelegene Büros mit guter Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen
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...Ihre Vorteile: Leistungsgerechte und attraktive Vergütung Umfangreiche Einarbeitung Möglichkeit auf Home Office Zuschuss zum Fitnessstudio Moderner Arbeitsplatz Regelmäßige Teamevents Ihre
Düsseldorf Vollzeit
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...gten Umfeld Ein kollegiales und dynamisches Team Viel Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten 2-mal pro Woche Individuelle Weiterbildungs- und
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...commuting to work, support for sport activities Reliable and stable company Flexible working models Home-office possibility Ensuring work-life balance as well as a supportive and innovative work
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...Ihre Vorteile: Leistungsgerechte und attraktive Vergütung Umfangreiche Einarbeitung Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
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...te und attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (iGZ/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten Umfangreiche Einarbeitung Jobrad-Leasing Kostenlose
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...Ihre Vorteile: Leistungsgerechte und attraktive Vergütung Umfangreiche Einarbeitung Möglichkeit auf Home Office Zuschuss zum Fitnessstudio Moderner Arbeitsplatz Regelmäßige Teamevents Ihre
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... in einem zukunftssicheren Unternehmen Firmenwagen zur Privatnutzung Die Möglichkeit zur zeitweisen Home-Office-Arbeit in Absprache mit dem Vorgesetzten Sie erwartet ein vielseitiges und
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Remote Work - werden wir zukünftig von überall arbeiten?
Ist die Arbeit von zu Hause aus die Zukunft der Arbeit? Immer mehr Unternehmen erlauben ihren Mitarbeitern, von zu Hause aus zu arbeiten, und Studien zeigen, dass Mitarbeiter, die von zu Hause aus arbeiten, oft produktiver sind als diejenigen, die den ganzen Tag in einem Büro sitzen. Aber ist dieser Trend wirklich gut für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen? Wir werfen einen Blick auf die Vor- und Nachteile der Remote Work.
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Generation Z: Aktuelle Studie zeigt verbreitete Zufriedenheit mit dem Job
Eine aktuelle Studie, an der mehr als 2.000 Teilnehmer aus verschiedenen Ländern teilnahmen, zeigt eine weit verbreitete Zufriedenheit junger Beschäftigter der Tech-Branche mit ihrem Job. Der Anteil derjenigen, die einen Jobwechsel erwägen, ist dagegen eher gering. Die Ergebnisse widersprechen verschiedenen Vorurteilen gegen die Generation Z.
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ZEW-Studie: Homeoffice-Angebote sind nach wie vor sehr verbreitet und legen weiter zu
Die Möglichkeiten zum Arbeiten im Homeoffice sowie hybride Arbeitsmodelle erfreuen sich nach wie vor großer Beliebtheit und werden nach einer aktuellen ZEW-Studie weiter zunehmen.
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Proximity Bias: Wie kann man ihn erkennen, und welche Gegenmittel gibt es?
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