Aktuelle Jobs und Stellenangebote für HR Human Resources in Potsdam - Mai 2024
22 Jobangebote für HR Human Resources in Potsdam
Stellenangebot
Du lernst in der ersten Orientierungsphase die wichtigsten Bereiche der Produktion kennen
Du wirst intensiv in die Bereiche der Finanz- und Lohnbuchhaltung einer Filmproduktion eingearbeitet
Du wirst
Stellenangebot
Fachliche und disziplinarische Führung, Organisation, Motivation und Entwicklung des 15-köpfigen Teams der Gehaltsabrechnung und des HR-Controllings Verantwortlich für die monatliche Lohn- und Gehalts
Stellenangebot
Instandsetzen von Holz- und Betonschwellen an Weichen und Gleisen
Verteilen der Oberbaumaterialien
Arbeiten mit Epoxidharzen
Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschine
Stellenangebot
Fachliche Unterstützung unserer Bereiche und der Bau- und Projektleitung beim Termincontrolling und Qualitätsmanagement im Rahmen von Bahnprojekten
Mithilfe bei der Kalkulation von Angeboten
Überwachu
Stellenangebot
Arbeiten am und im Gleisbau
Verteilen der Oberbaumaterialien
Arbeiten mit Epoxidharzen
Schotterarbeiten
Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschinen
Stellenangebot
Bedienung der Zweiwegebagger im Rahmen von Gleisbauprojekten
Umrüstung, Wartung sowie kleinere Reparaturen der Maschinen
Fahren und Rangieren in Gleisanlagen
Stellenangebot
Durchsetzung des Bauzeitplans und Einhaltung der Leistungsvorgaben
wirtschaftlicher Personal-, Material- und Geräteeinsatz auf der Baustelle
fachliche Anleitung und Aufsicht der unterstellten Mitarbei
Stellenangebot
Schotterarbeiten
Gleis- und Weichenmontage
Neubau von Kabeltrassen
Bankettarbeiten
Kabel- und Tiefbauarbeiten
Bedienen diverser Gleisbaugeräte
Arbeiten im und am Gleis
Stellenangebot
Sie führen Ihr operatives Team vor Ort Sie sind zuständig für die Koordination und Ausführung von Service- /Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben von gebäudetechnischen Anlagen Sie unterstützen bei St
Stellenangebot
flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Prod
Stellenangebot
Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in für den Auftraggeber Sie sind für das Betreibermanangement und das Instandhaltungscontrolling verantwortlich Sie erstellen Wartungs- und Inspektionspläne Sie org
Stellenangebot
Ausführung von Oberbauschweißarbeiten (Thermitschweißen, E/V sowie MF-V) mit entsprechenden Mess- und Feinschleifarbeiten sowie Brennschneidarbeiten im Gleisnetz der DB Netz AG, Nahverkehr und Industr
Stellenangebot
Abwicklung von Baustellen der Schraubenlochsanierung
fachliche Anleitung und Aufsicht der unterstellten Mitarbeiter
Mitarbeit in der Kolonne
Eigenverantwortliche Dokumentation der erforderlichen Quali
Stellenangebot
Selbständiges Einkaufen von Nachunternehmer- und Lieferantenleistungen in Zusammenarbeit mit der Bauleitung und der Kalkulation
Aufbereiten von Angeboten und Erstellen von Angebotsvergleichen; Erstell
Stellenangebot
kompetenter Ansprechpartner und technischer Berater für unsere Kunden im Geschäftsbereich Sanierung von Eisenbahnschwellen
Pflege der entsprechenden Geschäftsbeziehungen und stetiger Ausbau ihres Netz
Interessante Beiträge zu HR Human Resources
Personalwesen: Aufgaben, Berufe, Karrierechancen
Eine Definition des Personalwesens ist am besten über die Beschreibung der Aufgaben möglich. Personelle Ressourcen eines Unternehmens zu erweitern und gezielt einzusetzen ist eine der Hauptaufgaben des Personalwesens. Im Kern befasst sich das Personalwesen mit allen Aufgaben und allen Handlungen, die rund um den Einsatz von Personal in einem Unternehmen entstehen. Heutzutage wird in diesem Zusammenhang auch häufig von der Personalwirtschaft, dem Personalamanagement oder dem Workforce- bzw. dem Human Resource Management gesprochen.
mehrPersonalmanagement: Berufe, Einstiegschancen, Karriereaussichten
Jedes Unternehmen benötigt jemanden, der sich um Personalangelegenheiten kümmert - ganz unabhängig von der Größe. Mitarbeiter müssen durch Recruiting gefunden und eingestellt werden, Lohn- und Gehaltsabrechnungen gemacht werden und Mitarbeiter brauchen einen Ansprechpartner für Fragen zu diesem Gebiet. Das Personalmanagement ist damit ein sehr umfangreiches Feld. Nähere Informationen darüber erhalten Sie hier.
mehrPersonaler: Berufsbild, Einstellungsvoraussetzungen, Gehalt
Haben Sie Erfahrung in der Personalführung? Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann könnte der Beruf als Personaler genau das Richtige für Sie sein. In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf das Tätigkeitsfeld des Personalers und erläutern die wichtigsten Aufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Position. Außerdem gehen wir auf die Fähigkeiten und Qualitäten ein, die für den Erfolg in diesem Bereich unerlässlich sind. Wenn Sie also daran interessiert sind, mehr über diese spannende Karrieremöglichkeit zu erfahren, lesen Sie weiter!
mehrHR Business Partner: Berufsbild, Anforderungsprofil, Berufseinstieg
Als HR Business Partner ist man direkt in das Geschehen am Arbeitsplatz involviert. Die Abkürzung 'HR' steht für human resources. Diese menschlichen Ressourcen sind die Angestellten eines Unternehmens. Ein HR Business Partner arbeitet eng mit den Mitarbeitern und den Führungskräften zusammen. Das Personalmanagement ist die Basis seiner beruflichen Tätigkeit.
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