Aktuelle Jobs und Stellenangebote in oberndorf am neckar - Mai 2024

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Verwaltung des Auftragsbestandes für eine bestimmte Anzahl von KundenkontenAnalyse und Eingabe von KundenaufträgenErstellung von Rechnungen erstellen und Verwaltung von GutschriftenKontakt mit Kunden

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Sie arbeiten eng mit dem Top-Management zusammenSie tragen zur Unternehmensstrategie und -entwicklung beiSie unterstützen bei Konflikten und Problemen im TeamSie beraten Mitarbeiter zu HR-relevanten T

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Sie übernehmen die Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS für die Gesellschaften (Einzelabschlüsse und Konzernabschluss) sowie für die Kreditorenbuchhaltung Sie fü

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Sie kümmern sich um die Unterstützung und Erledigung eines breiten Spektrums von inhaltlichen, organisatorischen und administrativen Aufgaben, um dem Vorstand die effektive Führung der Organisation zu

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Sie sind Ansprechperson des Fachbereichs Human Resources und verantworten das System rund um das Thema P&I LogaSie konfigurieren das Entgeltabrechnungs-System in P&I Loga anhand der Bedürfniss

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Bearbeitung von Ein- und Austritten von der Vertragserstellung bis zur ZeugnisausstellungErfassung relevanter Daten und Dokumente im PersonalverwaltungssystemBereitstellung der Mitarbeiterdaten für di

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Zuverlässige Organisation und Durchführung aller SekretariatsaufgabenKorrespondenz, Verhandlungen und Telefonkontakte Sie koordinieren Termine und organisieren Veranstaltungen, Messen und ReisenIn die

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Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen FragestellungenBetreuung des Personals in arbeitsrechtlichen und tariflichen FragestellungenBeratung in Fragen der Nachw

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Übernahme der Steuerung eines bereits aufgesetzten Gremiums (Integrationskreis auf E3 Ebene)Gremienmanagement für Gremium technisches VergabemanagementWorkshop Konzepte für ein weiteres Gremium erarbe

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Koordination sowie Leitung in bereichsübergreifenden und interdisziplinären Projekten im Themenfeld Fördermittelmanagement im Energiemanagement und Energiewirtschaft(Weiter-) Entwicklung und Implement

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Sie sind für die Bearbeitung und Durchführung komplexer zeitwirtschaftlicher Aufgaben und Projekte verantwortlichSie konzipieren und planen Schulungen für Dienstplanende und Endanwender und führend di

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Weiterentwicklung der Produkteigenschaften des Betriebssystems und Überführung in eine Software-ProduktbeschreibungKoordination der finanziellen Steuerung des Software ProjektsSicherstellung des Softw

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Operative Führung: Sie sind verantwortlich für die operative Leitung des PersonalbereichsStrategische Entwicklung: Sie entwickeln gemeinsam mit dem Management eine langfristige, nachhaltige HR-Strateg

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Sie sind die erste Kontaktperson für Kunden, die Fragen zu ihren Bestellungen haben. Sie nehmen Anrufe entgegen, klären Anliegen und leiten gegebenenfalls weiterSie erfassen Bestellungen von Kunden, p

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