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Operative, betriebswirtschaftliche und personelle Führung der meines Mandanten in Abstimmung mit dem CEO sowie den jeweiligen Corporate FunktionenFührung, Entwicklung und Begleitung der Mitarbeitenden
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Ansprechpartner (m/w/d) in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere im arbeitsrechtlichen RahmenSicherstellung der Durchführung lokaler HR Prozesse (z.B. Talentmanagement, Personal
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Verantwortung für die operative und strategische PersonalthemenBetreuung und Beratung der Mitarbeiter (m/w/d) vom Eintritt bis zum AustrittAnsprechpartner (m/w/d) für alle personalwirtschaftlichen und
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Führen einer VertragsakteErstellung von Vertraulichkeitsvereinbarungen und deren Verlängerungen nach MusterVollständigkeitsprüfung von Vertragsunterlagen (Genehmigungen, Anlagen, etc.)Einholung von Un
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Als Projektassistenz bist Du Ansprechpartner für SchnittstellenTerminkoordination, Telefonie, E-Mail- und Postbearbeitung, Besprechungsvorbereitung, Veranstaltungsorganisation, Recherchen, Travelmanag
Niedersachsen Vollzeit
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Planung und Durchführung von Prozess- und Prozessfähigkeitsaudits inkl. Checklistenerstellung
Absprache und Verfolgung von Aktionen/Maßnahmen inkl. erforderlicher Eskalationen Bearbeitung von Reklamat
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Eigenständige Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen im elektronischen Workflow sowie Übernahme des Zahlungsverkehrs Erstellung, Bearbeitung und Pflege von Dauerbelegen sowie Durchf
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Bereitstellung von Fachwissen und/oder allgemeiner administrativer Unterstützung für Mitarbeiter und Unternehmen des Kunden weltweitAn dem Standort betreuen Sie verschiedene Anfragen des Kunden und st
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Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Ausschreibung bis zum VertragsangebotKompetente Beratung unserer Führungskräfte und Kommunikation mit BewerbendenVerantwortung
Isernhagen Vollzeit
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Aufbau und Weiterentwicklung der HR-Recruiting-AbteilungVerantwortung, Steuerung und Optimierung des End-to-End Recruiting-ProzessesWeiterentwicklung und Durchführung von Sourcing- StrategienBeratung
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Sicherstellung von KundeninteressenVermeidung von Interessenkonflikten zwischen Kunden, Unternehmen und MitarbeiternLaufende und zeitnahe Überwachung der Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorsch
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Sie übernehmen die individuelle Beratung und Anpassung von Hörgeräten und Sicherstellung der bestmöglichen apparativen Versorgung der KundenSie sind der Ansprechpartner für besondere KundenwünscheSie
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Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum AustrittVorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung der monatlichen EntgeltabrechnungStammdatenpflege und BescheinigungswesenKorrespondenz mit Kranken
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Bearbeitung der Rechnungserstellung in den Systemen R/3 und Assist Selbstständige Bearbeitung der Anzahlungsverwaltung im R/3 Überprüfung der erforderlichen Nachweise für entsprechende Ausgangsrechnun
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Schreiben von Sachverhaltsaufnahmen für SVAPlanungen von BauabläufenPflege des Baufortschrittstool wie Listenpflege, Arbeitsanmeldungen, Ablage, Sicherungspläne