Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Freital - Feb. 2026

8 Jobangebote für Manager in Freital

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...roelektronik und Pharma Führung eines kleinen Teams in Dresden bestehend aus internationalen Projektmanagern aus China und Singapur Koordination und Projektsteuerung des EMSC Projekts im Bereich

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...lich oder im Block an einer Berufsschule vor Ort statt. Ansprechpartner/-in Viktoria Roßmann Junior Manager Young Talents

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...lich oder im Block an einer Berufsschule vor Ort statt. Ansprechpartner/-in Viktoria Roßmann Junior Manager Young Talents

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... Administration or commercial apprenticeship (KV) Solid experience as Executive Assistant or Office Manager Proficient in Google Suite (Gmail, G-Drive, G-Calendar) and AI tools for task automation

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Stellen-Nr.: 164770 Im Auftrag der Zukunft Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ga...

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...e Erfahrung im Außendienst / Vertrieb (B2B), idealerweise in der Gebäudereinigung – z. B. als Sales Manager oder Account Manager Gute Kenntnisse in Kalkulation (Excel) und Angebotsbearbeitung

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...lich oder im Block an einer Berufsschule vor Ort statt. Ansprechpartner/-in Viktoria Roßmann Junior Manager Young Talents

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Stellen-Nr.: 164758 Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an...

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Jobchancen in Freital

Freital ist eine Große Kreisstadt im Landkreis Sächsische Schweiz-Osterzgebirge in Sachsen. Die Stadt liegt südwestlich der Landeshauptstadt Dresden im Döhlener Becken und erstreckt sich entlang des Flusses Weißeritz. Diese geografische Lage bietet Freital eine einzigartige Kombination aus urbaner Infrastruktur und landschaftlicher Schönheit.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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