Aktuelle Jobs und Stellenangebote für hr leiter - Mai 2024

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Strukturierung und Weiterentwicklung unseres HR-Controllings: Sie konzipieren, implementieren und konstruieren effiziente Lösungen für neue Prozesse, Methoden und KPIs zur ÜberwachungAls Ansprechpartn

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...in etabliertes Unternehmen im produzierenden Gewerbe und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Leiter Payroll". Die Firma genießt internationale Anerkennung für Ihre qualitativ

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Als Senior HR Business Partner (w/m/d) liegt dein Fokus als First Point of Contact auf der Beratung der Führungskräfte und Funktionen in allen globalen HR-relevanten ThemenDu betreust und berätst in d

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Du trägst die Verantwortung für die Steuerung der operativen Personalarbeit und leitest ein Team von HR-Generalisten und Entgeltabrechnungsspezialisten.Du gewährleistest die korrekte Abwicklung der En

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Aufbau und Leitung der Lohnbuchhaltungsabteilung von Grund aufEntwicklung und Implementierung effizienter Prozesse und Systeme für die Lohn- und GehaltsabrechnungErstellung der monatlichen Lohn- und G

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Sie arbeiten eng mit dem Top-Management zusammenSie tragen zur Unternehmensstrategie und -entwicklung beiSie unterstützen bei Konflikten und Problemen im TeamSie beraten Mitarbeiter zu HR-relevanten T

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...turwissenschaftliches Forschungszentrum in Dresden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Leiter/in Personal. Übernahme der Leitung einer vielseitigen Abteilung mit ca. 35

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Sie steuern interne Aufträge und führen das entsprechende BauprogrammSie prüfen Angebote hinsichtlich Nutzen, Umsetzbarkeit, Wirtschaftlichkeit und RisikoSie planen und steuern alle zum Betrieb notwen

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Sie unterstützen und beraten die Führungskräfte sowie Mitarbeiter der zugewiesenen Vorstandsbereiche, einschließlich der dezentralen Einheiten und internationalen Gesellschaften der Holding, in allen

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...ativen Tätigkeiten durchführen - hierbei Unterstützt du wenn nötig und fungierst als erfahrener Teamleiter Du stellst sicher, dass die monatliche Lohnabrechnung korrekt und pünktlich erfolgt -

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Strategische Gestaltung: Als Sparringspartner der Geschäftsführung gestalten Sie aktiv die HR-Strategie mit. Sie sind der Botschafter für Themen in Bereichen von Employer Branding, Talent Acquisition

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Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen und unterstützen als Experte im gesamten Rekrutierungsprozess: von der Bedarfsanalyse, über die Vertragsverhandlung und -erstellung, bis zum reibungslos

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Du leitest die Entwicklung globaler, regionaler und länderspezifischer EiC-Strategien im Einklang der Roche P&C- und UnternehmenszieleAls Initiator von Innovation implementierst du wegweisende EiC