Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Mai 2024

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Koordination und Steuerung des gruppenweiten Reporting-, Forecasting- und Planungsprozesses der internationalen TochtergesellschaftenWeiterentwicklung der Corporate-Controlling-Tools Einführung von gr

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Vollumfängliche Betreuung der ca. 130 Mitarbeiter und Führungskräfte für den kompletten HR Life-Cycle an unseren deutschen StandortenOnboarding, Erstellung von Arbeitsverträgen, Austrittsprozesse und

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Für einen definierten Bereich verantwortest Du diverse HR-relevante Themen (Budgetplanung, Vergütungsmodelle, Reportings, etc.) im internationalen Kontext Als zuverlässige/r Berater/in unterstützt Du

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Als HR Business Partner betreust du eigen­verantwortlich alle Aufgaben im PersonalbereichDu unterstützt die Fachbereiche bei der Stellenausschreibung und bewertest Stellen nach TVÖD Entgelt­ordnung Bu

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Eigenverantwortliche Durchführung von Konzern- und Jahresabschlussprüfungen (nach HGB und IFRS) für nationale und internationale Mandanten unterschiedlichster Branchen und GrößenordnungenFührung und M

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Sie übernehmen die Betreuung der Führungskräfte sowie der MitarbeiterSie unterstützen bei Change-Prozessen Sie wirken bei HR-Projekten mit Sie unterstüzen bei der Durchführung der Entgeltabrechnung

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Eigenständige und verantwortliche Durchführung von Beratungsprojekten bis C-Level, inkl. Angebots und Abschlussverhandlung Professionelle und direkte Kommunikation mit anspruchsvollen Unternehmenskund

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Enge Zusammenarbeit mit dem Management um die HR-Strategie zu entwickeln und umzusetzen für eine optimale Unterstützung zum erreichen der Geschäftsziele.Vertrauenswürdige Beratung für das Management i

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Ausbau bestehender und Aufbau neuer Beziehungen zu Kunden in der Region sowie Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten Beratung der Kunden zu Produktoptionen und Leistungsmerkmalen sowie Vorbereiten un

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Wir möchten gemeinsam mit Ihnen Erfolg und Wachstum für unser Unternehmen sichern und kontinuierlich ausbauen, unseren Kunden noch bessere Lösungen in der Personalberatung bieten und eine noch höhere

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Disziplinarische und fachliche Führung der aktuell 8 Mitarbeiter des Finanzwesens Strategisch und operative Ausrichtung des Bereiches Finanzen und Controlling Sicherstellung der gesamten Buchführung v

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Disziplinarische und organisatorische Leitung der zugeordneten Abteilungen über die Bereichsleiter und Teamleiter (10 Direct Reports) Verantwortlich für operative und strategische Entscheidungen Ident

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Montageüberwachung und Abwicklung einzelner Projekte am Montageort fachgerechte Planung, Durchführung und Überwachung von Montage- und Installationsarbeiten inkl. Endabnahme und Endprüfung Inbetriebna

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Filialleitung und personelle Verantwortung für Ihr Team Beratung der Kunden zu allen Themen rund um die Hörakustik Analyse der individuellen Hörsituation Verantwortlich für die Überprüfung, Wartung un

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Montage und mechanische Installation von Kabelmaschinen und -anlagen bei unseren Kunden im In- und Ausland Montageüberprüfung und Vermessung Vorbereitende und begleitende mechanische Arbeiten für die