Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Xanten - Nov. 2025

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Du bist für die Ermittlung der Bedarfssituation, Ausarbeitung von Planungskonzepten, Projektierung von Versorgungsnetzen sowie der Analyse der Übertragungsfähigkeit verantwortlich Du betrachtest versc

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Als versierter HR-Allrounder verantworten Sie die komplette Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt für einen definierten Mitarbeiterkreis (inkl. Führungskräfte). Sie setzen Maßnahmen entlang

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Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee Life Cycle Sicherstellung der Einhaltung arbeitsr

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Mitarbeit an Projekten zu Vergütung & Benefits (z.?B. Jobarchitektur) Unterstützung bei neuen HR-Initiativen und Einhaltung von Vorgaben Zusammenarbeit mit externen Partnern Auswertung von Vergütu

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Organisation und Bestellung von Büromaterialien Verwaltung sowie Bestellung von Schuhen und ggf. Arbeitskleidung für Fertigungsmitarbeiter Bearbeitung administrativer Personalthemen (z.B. Namens- und

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Wahrnehmung der Aufgaben eines sogenannten Schichttechnikers, bei der Durchführung von Behälter-Beladekampagnen in kerntechnischen Anlagen Abstimmungen mit Kernkraftwerksbetreibern und Sachverständig

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Unterstützung der Projektleitung im internationalen Anlagenbau Erstellung und Pflege von Projektzeitplänen Terminverfolgung, Budgetüberwachung und Organisation von Meilensteinen Kommunikation mit Kund

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Banfen im SAP anlegen Westnetz und Westenergie SAP-Aufträge in SAP anlegen Neue PSP-Elemente in SAP anlegen Erfassung aller notwendigen Informationen (z. B. Owner, Beschreibung, CAPEX, OPEX) Kostenste

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Ihre Aufgaben: Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) sind Sie für die Abwicklung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen verantwortlich Dabei sind Sie Ansprechpartner für Fach- und Führungsk

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Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte Eigenverantwortliche Bearbeitung der Reisekosten, der Zeit Wirtschaft sowie des Melde- und Bescheinigungswesens ist Teil Ihres Aufga

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...geber. Wer sich bei uns einbringt, bringt es zu etwas. Garantiert! Egal ob als Jobanfänger oder als Führungskraft. Bei TSR sorgen wir für: Mehr Platz für dich, mehr Platz für die Zukunft.

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Selbstständige Planung, Koordination und Begleitung von Entgelt- und Pflegesatzverhandlungen Vor- und Nachbereitung von Investitionskosten- und Ausbildungsanträgen EDV-gestützte Datenpflege und –arc

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UNTERSTÜTZER : Als kompetente/r Sparringspartner/in unterstützt Du eigenverantwortliche unserer Führungskräfte Ihrer Region in allen Personalfragen GENERALIST UND PROBLEMLÖSER : Arbeitsrecht, Fehlzei

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Allgemeine dispositive Abstimmung mit den Kunden zu Bedarfen, Abnahmemengen und Terminen Erstellung, Abgleich und Pflege der Absatzplanung in Abstimmung mit der Vertriebsleitung Analyse und Pflege v

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Direkte Berichtslinie an CHRO Leitung eines lokalen Teams inkl. Gewerblicher Ausbildung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements Gesamtverantwortung für die Umsetzung der HR Strategie und –Proze