Aktuelle Jobs und Stellenangebote für HR Human Resources in Köln - Mai 2024

194 Jobangebote für HR Human Resources in Köln

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Zuständigkeit für verschiedene personenbezogene Angelegenheiten als HR GeneralistVerantwortlichkeit für die vorbereitenden Lohn- und GehaltsbuchhaltungSicherstellung von Einhaltung tariflicher und ges

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Durchführung eines Restrukturierungsprojektes mit betriebsbedingten Kündigungen und AltersteilzeitlösungenEinschlägige Erfahrungen im Personalabbau, Kooperation mit den Führungskräften zur Vorbereitun

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Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen HR-ThemenPersonaladministration von der Einstellung bis zum AustrittErstellen von BescheinigungenPersonalrecruitingMitarbeiter bei HR ProjektenZu

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Kontieren, Prüfen und Verbuchen laufender Geschäftsvorfälle in der Debitoren-, Kreditoren- und Bankbuchhaltung in DiamantAbstimmung der Konten und Klärung, Überwachung der offenen Posten und das entsp

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Fachliche & disziplinarische Führung des HR-TeamsBeratung und Coaching der Führungskräfte in personalrelevanten ThemenLeitung des strategischen Personalmanagement und operativen TagesgeschäftsFort

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Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen festen MandantenstammBeratung der Mandanten in allen abrechnungsrelevanten FragestellungenMitarbeiter an der Lösung lohnsteuerlicher und sozialve

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Wir suchen: Subunternehmer für den regionalen Container-Verkehr im Festeinsatz Wir bieten: Ganzjahresbeschäftigung zu marktgerechten Konditionen Pünktliche Bezahlung Feste Ansprechpartner Nettes Dispo...

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Eigenverantwortliche und fristgerechte Abwicklung der monatlichen StammdatenpflegeUmsetzung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenKorrespondenz und Kommunikation mit Kranken

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Als erfahrener Personaler betreuen Sie die Mitarbeitenden sowie Führungskräfte in allen personellen AngelegenheitenIhr hoher Qualitätsanspruch sorgt sowohl bei der Erstellung von Verträgen und Zeugnis

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Führung eines mehrköpfigen Teams an zwei Betriebsstandorten und Implementierung von gemeinsamen Strukturen und ProzessenSicherstellung einer korrekten und fristgerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung un

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Du führst selbstständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung durch und berücksichtigst dabei die gesetzlichen, betrieblichen und tariflichen BestimmungenDu bist zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende un

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Sie prüfen, bearbeiten und bewerten eigenverantwortlich die Reisekosten-, Bewirtungs- und Hotelrechnungen sowie Rechnungen für BGM- und Schulungsmaßnahmen unter Berücksichtigung lohnsteuerlicher Konse

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Unterstützung und Vertretung bei operativen HR ThemenOrganisation, Koordination und Abwicklung aller Admin-Aufgaben, wie Korrespondenz,Terminkoordination, Fuhrparkmanagement, Bestellwesen, Dienstreise

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Vorbereiten von Arbeitsverträgen und -zeugnissenBearbeitung der gesamten Personaladministration von Eintritt bis AustrittPflege und Prüfung der abrechnungsrelevanten Daten nach steuer- und sozialversi

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Unterstützung der Geschäftsleitung bei administrativen, planerischen und organisatorischen Aufgaben Terminplanung und Koordination von MeetingsErstellung von Schriftstücken, Protokollführung und Korre

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