KarriereMagazin
News und Infos zu Bewerbung, Job und Karriere
"Warum sollten wir Sie einstellen?": So beantworten Sie diese entscheidende Frage
Jobinterview | 06.11.2018
Im Vorstellungsgespräch lautet eine der wichtigsten und schwierigsten Fragen oft: "Warum sollten wir Sie einstellen?". Wie Sie darauf die perfekte Antwort geben, erfahren Sie hier.
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Entbehrlich im Beruf: Karriereförderung mit umgekehrter Strategie
Karriere und Gehalt | 03.11.2018
Viele Ratschläge für die Karriere laufen darauf hinaus, dass Sie sich unentbehrlich machen sollten. Das leuchtet zunächst ein, denn nur so scheint Ihr Job sicher zu sein. Doch Experten empfehlen die umgekehrte Strategie: Machen Sie sich lieber entbehrlich. Lesen Sie hier, warum das nützlich sein kann.
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Karrierekiller: Stolpersteine auf dem Weg nach oben
Karriere und Gehalt | 02.11.2018
Karrierekiller sind Verhaltensweisen im Beruf, die auf weit verbreiteten Mythen basieren. Der unbedingte Glaube an den Erfolg allein durch Leistung, an den Vorteil von Auslandsaufenthalten und an den Vorteil häufiger Arbeitgeberwechsel zählt beispielsweise dazu. Erfahren Sie in diesem Beitrag, wie Sie sich vor solchen Irrtümern schützen.
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Lebenslauf entrümpeln: Diese Jobs sollten Sie streichen
Bewerben | 02.11.2018
In manchen Lebensläufen werden zahllose Jobs aufgelistet, die immerhin eine hohe Berufserfahrung belegen könnten. Doch viele dieser Jobs wirken in ihrer Erwähnung überflüssig bis kontraproduktiv. Lesen Sie hier, welche davon Sie weglassen sollten.
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Gute Zukunftsaussichten: die MINT-Berufe
Arbeitsalltag | 02.11.2018
Die sogenannten MINT-Berufe – Mathematik-Informatik-Naturwissenschaften-Technik – gelten als die Berufe mit der sichersten Zukunft für die nächsten Jahrzehnte. Erfahren Sie hier, warum das so ist.
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Disruption: Wie kommt Ihre Karriere damit klar?
Karriere und Gehalt | 01.11.2018
Eine Disruption ist ein Bruch in technologischen Entwicklungen. Das Internet oder die Blockchain, die zum Entstehen von Kryptowährungen geführt hat, fallen unter diese Begrifflichkeit. Das sind sehr prominente Beispiele, doch Disruptionen finden fortlaufend statt. Ein Bündel von ihnen fassen wir gegenwärtig unter dem Schlagwort “digitale Transformation” zusammen. Lesen Sie in diesem Beitrag, wie Sie damit umgehen sollten, wenn Sie Ihre eigene Karriere planen.
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Gebäudeautomation: Zukunftsbranche für Techniker und Ingenieure
Arbeitsalltag | 17.10.2018
Die Gebäudeautomation ist eine absolute Boombranche, denn diese Branche macht unsere Häuser nicht nur smarter, sondern auch sehr viel sicherer und energieeffizienter. Wenn es um die Energiewende geht, darf dieser enorm wichtige Bereich nicht vergessen werden, denn hier sind wirklich Einsparungen in erheblichen Größenordnungen möglich. Mit einem Gebäude sind viele Berufe und Berufsgruppen befasst. Erfahren Sie hier, welche das sind.
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Aufstiegsfortbildung und Weiterbildungen: Was gibt es?
Arbeitsalltag | 16.10.2018
Eine Aufstiegsfortbildung verleiht den Karrieren von Berufstätigen als berufliche Förderungsmaßnahme neue Impulse. Sie erlangen eine höhere Qualifikation und können anschließend aufsteigen – nicht selten auf eine leitende Position. Erfahren Sie hier, wie diese Weiterbildung organisiert ist.
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Bewerbung in der alten Firma: der "Bumerang-Mitarbeiter"
Bewerben | 16.10.2018
Wenn Sie in Ihrem alten Unternehmen wegen eines anderen Jobs gekündigt hatten und nun doch zurückkehren möchten, benötigen Sie einen guten Stand und ausgezeichnete Argumente. Lesen Sie hier, wie diese sogenannte Bumerang-Bewerbung gelingen kann.
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Mitarbeitergespräch: So nutzen Sie Ihre Chancen
Arbeitsalltag | 16.10.2018
Der Begriff "Mitarbeitergespräch" (auch "Personalgespräch") meint selbstverständlich nicht eine private Unterhaltung zwischen zwei Kollegen während der Kaffeepause oder nach dem Wochenende. Vielmehr bezeichnet er Gespräche, die der Vorgesetzte einer Abteilung oder eines Arbeitsbereiches aus dienstlichem oder betrieblichem Anlass mit seinen Arbeitnehmern führt. Mitarbeitergespräche werden von der Führungskraft beziehungsweise von der Personalabteilung anberaumt. Üblicherweise finden sie jährlich statt und werden daher auch oft als "Jahresgespräch" bezeichnet, in einigen Betrieben mitunter alle sechs Monate.
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Wie läuft eine Karriere im Online-Marketing?
Karriere und Gehalt | 15.10.2018
Eine Karriere im Online-Marketing verspricht eine glänzende Zukunft in einem aufstrebenden Geschäftsfeld. Das Online-Marketing ist eine blutjunge Disziplin, die sich erst im neuen Jahrtausend richtig entwickelt hat. Erfahren Sie hier, wie Sie sich in diesem Beruf behaupten.
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Elevator Pitch: Überzeugen in 60 Sekunden
Bewerben | 15.10.2018
In der Kürze liegt die Würze. Genau nach diesem Prinzip funktioniert ein erfolgreicher Elevator Pitch. Wer weiß, wie es geht, kann damit auch im Vorstellungsgespräch richtig auftrumpfen und ist vom Traumjob nicht mehr weit entfernt.
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Anruf vor Bewerbung: Wann bringt das den entscheidenden Vorteil?
Bewerben | 15.10.2018
Sollte man vor der Bewerbung beim Unternehmen anrufen? Erfahren Sie in diesem Beitrag, ob ein Anruf sinnvoll sein kann, um Ihre Chancen zu erhöhen oder auch, welche Gründe dagegensprechen.
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Sabbatical - Einfach mal ein Jahr raus aus dem Arbeitsleben?
Arbeitsalltag | 14.10.2018
Mit einem Sabbatical kann ein Arbeitnehmer für längere Zeit – in der Regel drei bis 12 Monate – aus dem Job aussteigen. Danach kehrt er auf seinen Arbeitsplatz zurück. Die Rechtsgrundlage schafft dafür das TzBfG (Teilzeit- und Befristungsgesetz) vom 1. Januar 2001. Möglich ist die Regelung für Betrieb mit mindestens 16 Mitarbeitern. Der Arbeitnehmer muss schon mehr als sechs Monaten im Betrieb beschäftigt sein. Einen Rechtsanspruch auf diese Auszeit gibt es nicht.
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Gleitzeit - was versteht man unter flexibler Arbeitszeit?
Arbeitsalltag | 14.10.2018
Wenn es um flexible Arbeitszeiten geht, ist immer wieder von Gleitzeit die Rede. Arbeitnehmer bevorzugen solche Arbeitszeitmodelle, weil sie ihnen eine deutlich bessere Work-Life-Balance und eine größere Freiheit in der Gestaltung ihrer Arbeitstage bringen. Erfahren Sie hier, welche Möglichkeiten der Gleitzeitarbeit es gibt.
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Was machen Anwendungstechniker?
Arbeitsalltag | 14.10.2018
Ein Anwendungstechniker fungiert in seinem Unternehmen als Schnittstelle zwischen dessen Angebot und den Kunden. Sein wesentlicher Aufgabenbereich ist das technische Produktmanagement. Erfahren Sie hier, wie die Aufgaben im Detail beschaffen sind.
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Remote Work - werden wir zukünftig von überall arbeiten?
Arbeitsalltag | 14.10.2018
Ist die Arbeit von zu Hause aus die Zukunft der Arbeit? Immer mehr Unternehmen erlauben ihren Mitarbeitern, von zu Hause aus zu arbeiten, und Studien zeigen, dass Mitarbeiter, die von zu Hause aus arbeiten, oft produktiver sind als diejenigen, die den ganzen Tag in einem Büro sitzen. Aber ist dieser Trend wirklich gut für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen? Wir werfen einen Blick auf die Vor- und Nachteile der Remote Work.
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Flexible Arbeitszeitmodelle - Welche Varianten gibt es?
Arbeitsalltag | 13.10.2018
Es gibt verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle von Teilzeit über Homeoffice, Arbeitszeitkonten, Jobsharing oder Remote Working bis hin zum Sabbatical. Davon profitieren nicht nur die MitarbeiterInnen, sondern auch die Unternehmen. Der Wegfall von starren Arbeitszeiten ist nämlich ein hervorragendes Instrument für die Fachkräftegewinnung und Mitarbeiterbindung. Erfahren Sie hier, welche Modelle zum Einsatz kommen und was sie bringen.
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